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Tony
長庚大學(xué) (臺(tái)灣)
曾任職于深圳與東莞的制造業(yè)高級(jí)管理, 擁有臺(tái)籍各類人材資源, 并具備制造業(yè), 服務(wù)業(yè)的中高端人材, 運(yùn)營、銷售、市場、研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、策劃、培訓(xùn)...等人材資源, 以中大型民企, 港、澳、臺(tái)、外企、日、韓等企業(yè)人才, 地區(qū)為江、浙、滬、粵、閩、臺(tái)、川、渝為主, 以及海歸、海外華僑資源, 對(duì)于職位需求分析, 人才尋訪, 人才評(píng)估, 薪資談判, 成功服務(wù)過一些制造業(yè)知名公司。
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Terry
英國蘭開夏大學(xué)
獵頭合伙人,英國留學(xué)回國即從事獵頭行業(yè),擁有十一年獵頭行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),09年已經(jīng)成為百萬顧問,覆蓋多領(lǐng)域行業(yè)(消費(fèi)品,工業(yè)制造,化工,地產(chǎn),互聯(lián)網(wǎng) etc.)及職能;服務(wù)近百家外資客戶。
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Ivy Yang
七年機(jī)電行業(yè)豐富招聘經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)電企業(yè)招聘的特點(diǎn),能給予機(jī)電機(jī)械行業(yè)求職者及時(shí)解決職業(yè)生涯中遇到困難、疑惑。通過對(duì)專業(yè)背景的了解和行業(yè)信息的掌握,讓求職者重視自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,幫助其在遇到職業(yè)瓶頸時(shí)可以得到系統(tǒng)的職業(yè)指導(dǎo),避免盲目跳槽,最大限度的幫助個(gè)人提升職場競爭力,從而博得了大多求職者的信任和重視。
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Mily
深圳大學(xué) 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
十年機(jī)電行業(yè)豐富招聘經(jīng)驗(yàn),對(duì)機(jī)電行業(yè)市場有一定的了解。特別對(duì)于華南區(qū)域機(jī)電機(jī)械行業(yè)有豐富的資源和經(jīng)歷。熟悉機(jī)電企業(yè)招聘的特點(diǎn),能給予機(jī)電機(jī)械行業(yè)求職者及時(shí)解決職業(yè)生涯中遇到困難、疑惑。
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Tina
七年提供人力資源招聘解決方案經(jīng)驗(yàn),曾為奧的斯、通力、迅達(dá)等國際品牌企業(yè)提供過招聘服務(wù)及建設(shè)性建議,具備豐富的人力資源招聘模塊工作經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)I(yè)給企業(yè)提供的解決方案建議及規(guī)劃。深入了解電梯行業(yè)發(fā)展趨向及電梯行業(yè)人才流動(dòng)情況,對(duì)電梯行業(yè)具有深刻的了解。
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Simon Zheng
華南師范大學(xué) 機(jī)電一體
高級(jí)獵頭顧問,從事人力資源服務(wù)工作四年,主要負(fù)責(zé)職能模塊獵頭業(yè)務(wù),包括技術(shù)和管理職位,特別對(duì)于長三角和珠三角電機(jī)行業(yè)領(lǐng)域有豐富的資源和經(jīng)驗(yàn)。服務(wù)過的企業(yè)包括德昌,ABB,大洋電機(jī)等行業(yè)知名企業(yè)。成功案例多為中高端職位,企業(yè)技術(shù)部總監(jiān)和高級(jí)工程師、高層管理崗位等。
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Saya Shen
山東大學(xué) 機(jī)電一體化工程專業(yè)
高級(jí)獵頭顧問,曾任職于某電機(jī)制造公司HR,主要負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃及配置,績效考核管理監(jiān)督,培訓(xùn)開發(fā)及重要活動(dòng)組織等工作,對(duì)于機(jī)械加工制造行業(yè)的人力資源規(guī)劃及配置方面有豐富的成功經(jīng)驗(yàn)。后從事人力資源招聘服務(wù)四年時(shí)間,專職為機(jī)械加工類企業(yè)提供獵頭招聘服務(wù)等人力資源支持,服務(wù)過的客戶以江浙滬居多,其中成功上崗案例以機(jī)械加工行業(yè)高端技術(shù)及高端管理人才為主。 -
Lina
高級(jí)獵頭顧問,擁有十二年人力資源行業(yè)高層管理及獵頭行業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)制造業(yè)企業(yè)人才架構(gòu)熟悉,擁有豐富的制造業(yè)高端人才積累,擅長企業(yè)人才需求分析與快速人崗匹配。